人才理念 戰略規劃 戰略實施 |
優秀的人才是事業發展的基石，實施人才戰略，建立一支敬業、團結、創新的高素質人才隊伍，為企業的發展提供可靠的人力資源保證。
努力培養造就一支具有戰略思維能力和現代企業經營管理水平，具有開拓創業精神和社會責任感的企業經營管理人員隊伍，確保企業管理高效、科學、和諧。
努力培養造就一支具有創新精神、高水平的專業技術人才隊伍，增強企業自主創新能力，確保公司產品在技術上保持領先優勢。
努力建設一支高水平、守紀律、操作熟練的技工隊伍，確保產品質量。
識才：通過網絡、人力市場及社會關系推薦等多種渠道，公平、公正招聘各類優秀管理人才、技術人員、技術工人。重視實踐工作中識別人才。
育才：公司內部的培訓工作是提高員工崗位技能，認同公司企業文化，造就符合本公司要求的高素質員工的必要手段，要通過培訓不斷提高員工綜合素質。要重視實踐錘煉，高標準、嚴要求，培養各類人才。
用才：為員工提供施展才華的平臺，人盡其才，使員工與企業同步成長提高。
聚才：堅持以人為本的的管理理念，建立優秀人才的管理體制、激勵機制、分配制度，以發展的事業、優厚的待遇、人性的管理吸引人才、留住人才，讓真正具有才能的人成為公司發展的主力軍！
高級工程師 技術經理 工程師/助理工程師 |
【高級工程師】
崗位職責：
1. 依據戰略規劃，負責產品的技術可行性評估
2. 組織各類小試、模試、中試試驗，完成技術路線貫通與優化
3. 對放大生產過程中遇到的技術問題提供技術支持
任職要求：
1. 碩士及以上學歷
2. 化學/化工技術類相關專業
3. 5年以上工作經驗
4. 3年以上產品開發經驗
5. 熟悉項目開發全流程；精通（甲基）丙烯酸酯，尤其是特種（甲基）丙烯酸酯開發
6. 熟悉各類分離工藝；熟悉各類三廢處理工藝【技術經理】
崗位職責：
1. 體系建設：協助并配合集團、事業部和中心相關體系建設工作；負責建立事業部標準化的技術管理體系，負責制定技術管理制度和業務流程；協助部門經理制定本部門相關管理制度及流程；各項制度審批通過后，嚴格落實執行相關管理制度和流程；
2. 技術研究：負責學習、研究新技術實施方案（包括新技術、新工藝、新材料、新設備的應用）；配合企業研究院組織開展試驗，并最終形成新的技術方案；負責開展新技術方案的推廣和應用；
3. 技術管理：負責項目技術方案的設計和編制工作；負責組織技術方案的審核和評審；對負責項目的技術管理工作進行全面管控；對子公司技術管理工作進行檢查、指導，協助解決現場重大技術問題；負責實施技術管理文件評審、審批、歸檔、發放、回收、銷毀；負責實施技術管理文件的培訓；
4. 其他：協助項目經理制定項目實施計劃，確保項目計劃貫徹落實；協助項目經理制定和實施資源配置計劃；完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1. 本科及以上學歷
2. 化學/化工技術類相關專業 5年及以上工作經驗，3年以上化工技術管理相關經驗；
3. 精通化工工藝/工程專業知識；精通化工技術管理知識；
4. 熟悉項目管理相關知識；熟悉工程管理知識；具備強的組織協調和溝通能力；
5. 具備較強的分析問題和解決問題的能力；
6. 熟悉相關專業軟件的使用；熟練掌握常用辦公設備及辦公軟件的應用。
【工程師/助理工程師】
崗位職責：
1. 依據文獻與專利分析，協助開展產品的技術可行性評估
2. 負責各類小試、模試試驗，貫通技術路線
3. 依據項目推進需求，持續優化合成工藝
任職要求：
1. 本科及以上學歷
2. 化學/化工技術類相關專業
3. 本科3年以上工作經驗/應屆碩士畢業
4. 熟悉（甲基）丙烯酸酯，尤其是特種（甲基）丙烯酸酯開發
5. 了解各類分離工藝；了解各類三廢處理工藝；精通有機合成的相關儀器與設備
6. 能夠獨立操作GC等檢測設備；具備較強的分析問題和解決問題的能力
高級工程師(2) 技術經理(2) 工程師/助理工程師(2) |
【項目經理/高級工程師】
崗位職責：
1. 依據戰略規劃，負責產品的技術可行性評估
2. 組織各類小試、模試、中試試驗，完成技術路線貫通與優化
3. 對放大生產過程中遇到的技術問題提供技術支持
任職要求：
1. 碩士及以上學歷
2. 化學/化工技術類相關專業
3. 5年以上工作經驗
4. 3年以上產品開發經驗
5. 熟悉項目開發全流程；精通（甲基）丙烯酸酯，尤其是特種（甲基）丙烯酸酯開發
6. 熟悉各類分離工藝；熟悉各類三廢處理工藝【技術經理】
崗位職責：
1. 體系建設：協助并配合集團、事業部和中心相關體系建設工作；負責建立事業部標準化的技術管理體系，負責制定技術管理制度和業務流程；協助部門經理制定本部門相關管理制度及流程；各項制度審批通過后，嚴格落實執行相關管理制度和流程；
2. 技術研究：負責學習、研究新技術實施方案（包括新技術、新工藝、新材料、新設備的應用）；配合企業研究院組織開展試驗，并最終形成新的技術方案；負責開展新技術方案的推廣和應用；
3. 技術管理：負責項目技術方案的設計和編制工作；負責組織技術方案的審核和評審；對負責項目的技術管理工作進行全面管控；對子公司技術管理工作進行檢查、指導，協助解決現場重大技術問題；負責實施技術管理文件評審、審批、歸檔、發放、回收、銷毀；負責實施技術管理文件的培訓；
4. 其他：協助項目經理制定項目實施計劃，確保項目計劃貫徹落實；協助項目經理制定和實施資源配置計劃；完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1. 本科及以上學歷
2. 化學/化工技術類相關專業 5年及以上工作經驗，3年以上化工技術管理相關經驗；
3. 精通化工工藝/工程專業知識；精通化工技術管理知識；
4. 熟悉項目管理相關知識；熟悉工程管理知識；具備強的組織協調和溝通能力；
5. 具備較強的分析問題和解決問題的能力；
6. 熟悉相關專業軟件的使用；熟練掌握常用辦公設備及辦公軟件的應用。
【工程師/助理工程師】
崗位職責：
1. 依據文獻與專利分析，協助開展產品的技術可行性評估
2. 負責各類小試、模試試驗，貫通技術路線
3. 依據項目推進需求，持續優化合成工藝
任職要求：
1. 本科及以上學歷
2. 化學/化工技術類相關專業
3. 本科3年以上工作經驗/應屆碩士畢業
4. 熟悉（甲基）丙烯酸酯，尤其是特種（甲基）丙烯酸酯開發
5. 了解各類分離工藝；了解各類三廢處理工藝；精通有機合成的相關儀器與設備
6. 能夠獨立操作GC等檢測設備；具備較強的分析問題和解決問題的能力
高級工程師(1) 技術經理(1) 工程師/助理工程師(1) |
【項目經理/高級工程師】
崗位職責：
1. 依據戰略規劃，負責產品的技術可行性評估
2. 組織各類小試、模試、中試試驗，完成技術路線貫通與優化
3. 對放大生產過程中遇到的技術問題提供技術支持
任職要求：
1. 碩士及以上學歷
2. 化學/化工技術類相關專業
3. 5年以上工作經驗
4. 3年以上產品開發經驗
5. 熟悉項目開發全流程；精通（甲基）丙烯酸酯，尤其是特種（甲基）丙烯酸酯開發
6. 熟悉各類分離工藝；熟悉各類三廢處理工藝【技術經理】
崗位職責：
1. 體系建設：協助并配合集團、事業部和中心相關體系建設工作；負責建立事業部標準化的技術管理體系，負責制定技術管理制度和業務流程；協助部門經理制定本部門相關管理制度及流程；各項制度審批通過后，嚴格落實執行相關管理制度和流程；
2. 技術研究：負責學習、研究新技術實施方案（包括新技術、新工藝、新材料、新設備的應用）；配合企業研究院組織開展試驗，并最終形成新的技術方案；負責開展新技術方案的推廣和應用；
3. 技術管理：負責項目技術方案的設計和編制工作；負責組織技術方案的審核和評審；對負責項目的技術管理工作進行全面管控；對子公司技術管理工作進行檢查、指導，協助解決現場重大技術問題；負責實施技術管理文件評審、審批、歸檔、發放、回收、銷毀；負責實施技術管理文件的培訓；
4. 其他：協助項目經理制定項目實施計劃，確保項目計劃貫徹落實；協助項目經理制定和實施資源配置計劃；完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1. 本科及以上學歷
2. 化學/化工技術類相關專業 5年及以上工作經驗，3年以上化工技術管理相關經驗；
3. 精通化工工藝/工程專業知識；精通化工技術管理知識；
4. 熟悉項目管理相關知識；熟悉工程管理知識；具備強的組織協調和溝通能力；
5. 具備較強的分析問題和解決問題的能力；
6. 熟悉相關專業軟件的使用；熟練掌握常用辦公設備及辦公軟件的應用。
【工程師/助理工程師】
崗位職責：
1. 依據文獻與專利分析，協助開展產品的技術可行性評估
2. 負責各類小試、模試試驗，貫通技術路線
3. 依據項目推進需求，持續優化合成工藝
任職要求：
1. 本科及以上學歷
2. 化學/化工技術類相關專業
3. 本科3年以上工作經驗/應屆碩士畢業
4. 熟悉（甲基）丙烯酸酯，尤其是特種（甲基）丙烯酸酯開發
5. 了解各類分離工藝；了解各類三廢處理工藝；精通有機合成的相關儀器與設備
6. 能夠獨立操作GC等檢測設備；具備較強的分析問題和解決問題的能力
工藝工程師 研發工程師 技術應用工程師 應用研究工程師 測試員 |
【工藝工程師】
崗位職責：
1. 設計數據采集方案，完成相關性分析，制定并落實工藝技改方案，確保達到工藝標準與產品質量標準
2. 持續優化生產工藝，提升工藝技術水平，提高產品質量
3. 負責新產品、新技術工藝開發與持續優化
4. 完成領導交辦的其他事項
任職要求：
1. 本科及以上學歷
2. 化學化工類專業
3. 25 至 35 歲
【研發工程師】
崗位職責：
1. 負責高吸水性樹脂性能優化的小試及模試研究
2. 依據研發管理制度，做好研發過程管控
3. 按時保質完成領導交辦的其他事項
任職要求：
1. 碩士及以上學歷
2. 化學化工類專業
3. 25 至 35 歲
【技術應用工程師】
崗位職責：
1. 負責檢測設備的日常維護與檢修； 負責對實驗室設備的定期培訓
2. 負責開發設計新測試方法并評估，優化； 負責SAP應用演示實驗的設計及拍攝
3. 負責應用項目的配合與跟進； 配合完成紙尿褲/SAP的日常檢測工作
任職要求：
1. 本科及以上學歷
2. 化學化工類專業
3. 25 至 35 歲
【應用研究工程師】
崗位職責：
1. 負責應用技術的深入研究，完成單獨研發或應用項目；
2. 負責準備技術支持的背景文件及相關技術文檔的整理歸類；
3. 負責 配合完成紙尿褲/SAP的日常檢測；
4. 負責對客戶的應用問題進行初步處理，并跟蹤進展；
任職要求：
1. 本科及以上學歷
2. 化學化工類專業
3. 25 至 35 歲
【技術應用工程師】
崗位職責：
1. 負責檢測設備的日常維護與檢修； 負責對實驗室設備的定期培訓
2. 負責開發設計新測試方法并評估
3. 配合完成紙尿褲/SAP的日常檢測工作
任職要求：
1. 專科及以上學歷
2. 化學化工類專業
3. 25 至 35 歲
儀表工 操作工 |
【儀表工】
崗位職責：
1. 確保本裝置及管轄區域的儀表設備運行正常
2. 貫徹執行儀表運行、維護、保養的各項規章制度和操作規程，認真巡檢，并做好記錄
任職要求：
1. 中專及以上學歷
2. 20至35歲
3. 男性
【操作工】
崗位職責：
1. 確保本管轄區域的生產運行正常
2. 貫徹執行生產的各項規章制度和操作規程
任職要求：
1. 專科及以上學歷
2. 化學化工類專業
3. 25 至 35 歲
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